Преподаватель: Виолетта Гвоздовская
Специалист по управлению ресторанами и ресторанными сетями
Руководитель компании Welcomepro
Методики создания стратегии компании
Думаете куда вести бизнес дальше? Есть ответ как найти цель компании
Преподаватель: Виолетта Гвоздовская
Специалист по управлению ресторанами и ресторанными сетями
Руководитель компании Welcomepro
Зачем это Вам?
Целеполагание и управление компанией по цели - интересная, новая тема, но крайне актуальная. Для того, чтобы успешно понять как создать и реализовать управление через стратегию, нужно знать некоторые механизмы, применение которых превратит Вашу команду в единый сплоченный коллектив единомышленников.1
Предложения по методике создания стратегии компании. Общий подход2
Что такое цель и ценности3
Какие темы нужно о-стратегировать. В части чего нужно иметь стратегию развития4
Что такое точка отсчета и как правильно проложить маршрутВебинар: «Методики создания стратегии компании»
Этот тренинг уже прошел, вы можете посмотреть его видеозапись.
Видеозапись тренинга
Запись последнего тренинга преподавателя! После покупки доступна в течение года в личном кабинете (раздел "Доступные тренинги").
Просмотров: 1134
1900 .- Добавить в корзинуДополнительные материалы
Дополнительные материалы помогут быстрее встроить предложенные методики в ваши бизнес процессы.
Статьи в блоге университета
Как создать стратегию компании
19 Декабря 2016 г.
Материалы из библиотеки
Библиотека_WelcomePro.ru_Структура меморандума об акционерских отношениях.pdf
Темы из программы
«Основные темы все про стратегию»
Дополнения к теме
Правила управления людьми. Лидерство
Как развить личностные компетенции и силу лидерства?
Хочешь стать боссом - научись управлять собой
Часть программы:
Курс для сильного управляющего рестораном
Управляем рестораном по целям
Как сделать команду единой, нацеленной на результат
Если команда не нацелена на единую задачу, жди проблем. Будет как в басне про лебедя, рака и щуку. Если есть цель,то это тоже совершенно не значит, что команда побежит ее реализовывать. Все не так просто
Уровень: специалист
Часть программы:
Управление людьми
Управляем рестораном по ценностям
Как получить сплоченную команду
Актуальная тема - получать эффект через управление коллективом по ценностям. Правда мало кто понимает о чем речь и как во всем этом получить выгоду. Крепкие ценности, и верная качественная работа с ними - залог успеха любой компании. Только как прийти к этому Эльдорадо, мало кто знает наверняка...
Уровень: специалист
Часть программы:
Управление людьми