Развитие руководителей — это процесс, который занимает несколько месяцев, а иногда и несколько лет. Если делать это не систематизированно и не осознанно — результата для бизнеса не будет. Одним из эффективных инструментов является ИПР — индивидуальный план развития. Для того, чтобы его разработать необходимо знать ряд важных правил, которые мы разберем на вебинаре.